violencia

El 25 de noviembre se celebra el Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, con la finalidad de visibilizar la violencia contra las mujeres y niñas a nivel mundial.

La violencia contra las mujeres es la máxima expresión de la desigualdad de género en el mundo, considerada así en la IV Conferencia Mundial sobre la Mujer (Beijing 1995) y cuya erradicación es meta del Objetivo de Desarrollo Sostenible 5 en la Agenda 2030: “Eliminar todas las formas de violencia contra todas las mujeres y las niñas en los ámbitos público y privado, incluidas la trata, la explotación sexual y otros tipos de explotación”.

Desde el mundo empresarial y en particular en nuestra compañía la tolerancia cero se desarrolla mediante los protocolos contra los diferentes tipos de acoso y violencias, los planes de igualdad, las campañas de sensibilización y concienciación, la formación en igualdad o la planificación de programas para cooperar e impulsar nuevas iniciativas en este ámbito.

Esta es nuestra manera de contribuir a la consecución de la igualdad efectiva y a la erradicación de las formas de violencia en las empresas y en la sociedad a la que servimos.

El 25 de noviembre se celebra el Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, con la finalidad de visibilizar la violencia contra las mujeres y niñas a nivel mundial.

La violencia contra las mujeres es la máxima expresión de la desigualdad de género en el mundo, considerada así en la IV Conferencia Mundial sobre la Mujer (Beijing 1995) y cuya erradicación es meta del Objetivo de Desarrollo Sostenible 5 en la Agenda 2030: “Eliminar todas las formas de violencia contra todas las mujeres y las niñas en los ámbitos público y privado, incluidas la trata, la explotación sexual y otros tipos de explotación”. Es una oportunidad para alzar la voz contra las injusticias y desigualdades que enfrentan las mujeres en todo el mundo. Este día no solo busca visibilizar las diferentes formas de violencia —física, psicológica, económica, sexual y simbólica—, sino también unir esfuerzos para erradicarla.

Desde el mundo empresarial y en particular en nuestra compañía la tolerancia cero se desarrolla mediante los protocolos contra los diferentes tipos de acoso y violencias, los planes de igualdad, las campañas de sensibilización y concienciación, la formación en igualdad o la planificación de programas para cooperar e impulsar nuevas iniciativas en este ámbito.

Esta es nuestra manera de contribuir a la consecución de la igualdad efectiva y a la erradicación de las formas de violencia en las empresas y en la sociedad a la que servimos.

El 25 de noviembre se celebra el Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, con la finalidad de visibilizar la violencia contra las mujeres y niñas a nivel mundial.

La violencia contra mujeres y niñas constituye una violación de los derechos humanos, afecta negativamente al bienestar de las mujeres e impide su plena participación en la sociedad.  Mujeres de todas las edades, tanto en el ámbito público como privado, se ven perjudicadas por estas violencias que se manifiestan de diversas maneras: sexual, física, emocional o psicológica, y económica, siendo el femicidio su manifestación más aberrante. Cuya erradicación es meta del Objetivo de Desarrollo Sostenible 5 en la Agenda 2030: “Eliminar todas las formas de violencia contra todas las mujeres y las niñas en los ámbitos público y privado, incluidas la trata, la explotación sexual y otros tipos de explotación”.

Desde el mundo empresarial y en particular en nuestra compañía la tolerancia cero se desarrolla mediante los protocolos contra los diferentes tipos de acoso y violencias, los planes de igualdad, las campañas de sensibilización y concienciación, la formación en igualdad o la planificación de programas para cooperar e impulsar nuevas iniciativas en este ámbito.

Esta es nuestra manera de contribuir a la consecución de la igualdad efectiva y a la erradicación de las formas de violencia en las empresas y en la sociedad a la que servimos.

Cada 25 de noviembre se conmemora el Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, una fecha que busca visibilizar y erradicar la violencia que sufren mujeres y niñas en todo el mundo.

Este año, el Ministerio de Igualdad, a través de la Delegación del Gobierno contra la Violencia de Género, impulsa la campaña “Ni una más. Ni una menos”, con un mensaje claro: abordar la violencia de género desde una mirada sincera y esperanzadora. La iniciativa pretende generar conciencia, sensibilizar y promover una reflexión profunda sobre la importancia de los entornos seguros y las herramientas del Estado para ayudar a las víctimas a recuperar su vida, señalando a los agresores como únicos responsables del daño

En Anova, compartimos este compromiso y lo llevamos a la práctica con tolerancia cero frente a cualquier forma de violencia o acoso. Lo hacemos mediante:

• Protocolos contra el acoso y la violencia en el ámbito laboral.
• Planes de igualdad y campañas de sensibilización.
• Formación en igualdad y programas para impulsar nuevas iniciativas.

Esta es nuestra manera de contribuir a la igualdad efectiva y a la erradicación de todas las formas de violencia, tanto en las empresas como en la sociedad a la que servimos.

Hoy y siempre, decimos NO a la violencia contra la mujer.